萧东楼马胖子(萧东楼马胖子)全文免费阅读无弹窗大结局_萧东楼马胖子

“一个男人到沙漠里探险，结果迷了路。走了几天，水和粮食都快消耗尽了，他绝望地想到自己可能会死在这片一望无际的大漠里了。恐惧之余，他深为遗憾地想到自己还是个处男，还没享受过美妙的男女之欢，不免有些感伤。思索之下，他把脑筋打到自己骑的那头母骆驼身上。”

我忍不住笑起来：“喂，正吃饭呢，别说这么恶心的故事。”

小花一脸无辜地保证说：“绝不恶心，而且没有少儿不宜的内容，我保证！”

我忍住笑点点头，他又继续一tຊ脸正经地讲下去。

“这个男人此念一起，立刻就要去执行。可惜骆驼个子高，他垫了块石头才够得着，但是骆驼又不肯配合，总是不断地往前跑，他折腾的筋疲力尽也没能得逞。正在苦恼之际，忽然听到不远处有女人的呼救声。”

“这个善良的人立刻跑过沙丘的另一面去观看，原来是一个强盗正在试图强暴一个美丽的年轻女子，他奋力将那个强盗打跑了。那美丽女子十分感激，对他说，谢谢英雄相救，为了报答你，你要我做什么都行，说完害羞地低下头。”

“这个男人盯着女子看了一会儿，女孩子身上被强盗扯得已经几乎衣不蔽体，曼妙的身材暴露无遗。男人终于出声道，我快要死了，可是我还是个处男，实在太遗憾了，你能不能帮我个忙，了了这个心愿？”

“女孩子羞红了脸，点头答应。于是，那个男人说出了自己的心愿。”

说到这儿，小花停了下来，一脸严肃。

我有些疑惑地看着他，觉得这故事后面越来越无趣，就喝了口酒，等着他的下文。

小花顿了顿，声音平静地说：“那男人对女孩子说，请你帮我摁住那只母骆驼好吗？”

我愣了一下，嘴里的一大口啤酒笑得喷了出来。

小花还绷着脸，过了一会儿，也哈哈大笑起来。

然后，他总结道：“这个男人的故事就告诉我们，什么叫执着。”

我笑得喘不过气来，忽然意识到什么，停下来看着小花：“搞了半天，你丫绕着弯儿编排我呢？！”

小花正色道：“不是啊老大，你是管理的高手，又是培训的高手，难不成真以为我是拿你寻开心不成？”

我看他不像是开玩笑，于是认真地想了想，忽地明白了小花将这个故事的用意。

“你的意思是我应该记住我最初的目标？最本源的目标？而不是混淆了目的和手段，混淆了终极目标和阶段目标？”

小花嘿嘿笑道：“我就说萧总是聪明人，跟聪明人说话就是省事愉快啊。来吧，喝一杯！”

我心悦诚服地端起杯跟他相碰，一杯冰凉的啤酒下肚，我的思路也随之清晰起来。

“我们的最初目的是为了扩大社会影响，巩固现有客户，拓展未来客户，并且丰富我们的人才库资料。那么除了选秀，一定还有其他的活动形式。”

“对！既然雷博已经先行一步，我们要做的就是避其锋芒，另辟蹊径。”

“最好还要找出选秀会的弱点，在这个基础上做我们的文章，说不定可以有更好的效果呢！”

小花身体前倾，给我重新斟上酒：“其实情况还没有到最坏。目前他们在明我们在暗，他们的行动我们都知道，但是我们做什么他们可一点儿都不知道。”

第四章列阵05煮茶论Quota

董事长的办公室摆设依旧，而我坐在这里却又觉得有些陌生。

董事长依旧坐在我对面专心致志地冲着茶，陈年普洱的浓香飘散在整个房间里，令人有着不自觉的放松感。

中国人的喜好一向令外国人有着诸多不解，比如腐乳是一种发霉的食物，腊肉也是细菌滋生，而普洱则是把好好的茶叶放霉，以这种霉味儿为享受。

茶，得其地而饮，得其时而饮，得其人而饮，才能品出茶之妙味，是谓饮茶之三得。古人说“一人饮得其神，二人饮得其味，三人饮得其趣”。也有人说，世上没有两杯完全一样的茶。听起来有点玄，细想也有理。就算是同一壶中沏出的两杯茶，饮者的心情阅历喜好不同，品出的味道便有悬殊，更不要说经历环境、时间、心情、际遇的变化，同样的茶壶茶叶和水，能泡出相同的味道吗？说起来玄之又玄，品起来却真真切切：每一次品茶，是第一次也是最后一次。

汤色琥珀，小盅入口，热，醇，香，几盅下肚，不禁精神为之一振。

普洱茶是一块璞玉。是看上去比离离荒原还要沧桑的化石，它只产在云南南部普洱县境内及澜沧江流域，要以云南大叶茶为原料，通过长期存放自然陈化，或是人工渥堆加速发酵制成。它的生长和生产过程都甚为神秘。

老实说，普洱茶形状古怪，色泽丑陋，绝无江浙绿茶的一派清纯和淡雅。可一旦泡出来，汤色红浓明亮，入口则滋味浓醇、滑口、润喉、回甘，舌根生津，陈香浓郁。

普洱茶说白了还是个功夫茶，如果抓上一把，放在大杯里，那便是“牛饮”，则失去了风韵。

我笑着对董事长说：“普洱当在庙里喝，古刹名寺，绿阴披挂，一盅，一盏，一石桌。三二知己，一副残局。或手持经卷，念着道可道，非常道；名可名，非常名，目视远方，心无旁骛。”

董事会颔首之余又摇了摇头，接道：“我在一壶春的墙上曾看到一副对联，上书“阑珊灯火鹦鹦切语道知心，鸥唱数声你我同醉一壶春”。醉的不仅仅指茶，还有性情、心情，甚至风骨。”

我放下茶杯，主动点明今天的话题，但是quota的事情我自然不会没头没脑撞上去，于是把天一集团那边遇到的困难简明扼要地向他作了汇报。董事长静静听我陈述完毕，然后反问我：“东楼，这件事你怎么考虑？”

我犹豫了一下，坦白道：“这个单子或者说这个客户对我来说十分重要，但是目前要做的事情的确令我下不了手，这个意见我也跟天一集团的祖董沟通过，他也能够理解我的心意，只是需要我给出一个更合适的方案给他。”

董事长点点头：“你的意思我明白了，其实我们今年希望推出一项新的业务跟我们的顾问咨询打包做成产品系列，弥补猎头项目的短板。”

“您是指人才租赁？”

“对！猎头业务短板十分明显，一是周期长，二是不确定因素较多，三是无法形成稳定的项目收益。而如果我们考虑以猎头的高端服务接触到客户，再以咨询业务的人才租赁介入客户中低端业务，就可以把客户价值最大化，也可以形成稳定的收益。反之，我们也可以以中低端的业务收获客户，然后向其延伸高端业务。”

我认真地听着，此时接过来说道：“我们的产品线如果完整后，还可以组合出多种搭配的套餐，在与同行竞争的时候我们也可以针对具体情况制定解决方案，会多出很多胜算。”

“所以我希望你能尽快把这项业务开展起来，形成产品化包装，并制定出相应的推广方案和业绩分配，至于政策方面我可以争取到最优惠的免税条例，并且在年后拿到正式的业务牌照。”

“好！我也会尽快组织此项业务的培训。可是董事长，天一集团的事情。。。。。。”

董事长递了根烟给我，微笑道：“我不是已经给了你承诺了吗？年后我们就有牌照了。”

我愣了一下，脑子里闪过一个念头：“难道您指的是。。。。。。”

董事长眼中的笑意更浓：“是！我就是这个意思。”

如果我没有理解错，董事长的意思是我可以把人才租赁的概念引入到祖贺贤并购企业的人员处置问题中去，这是个很大胆的假设，但是似乎是唯一可行的办法。我迅速梳理了一下思路，提出了一个比较棘手的问题：“跨区域的问题我们怎么操作？”

董事长赞许地用手中的香烟向我的方向虚点了两下，大概是认为我问的问题在点子上：“这个问题的确是个障碍，不过有两个办法可以解决，上策是我们能得到相关的特殊政策支持，如果不行的话我们还可以跟当地的劳动人事部门合作，由我们系统内的兄弟单位出面协调应该问题不大，最多就是分些利润给他们。这个问题我负责为你扫清障碍，你不必担心。”

我心里大概有了些底，就告诉董事长具体方案出来后会拿给他过目和审批，然后把话题转向第二个问题。

“最近有些批量的小猎头单子，本来有些疑惑，不过跟第一个问题的答案一样，我大概找到思路了。定了方案后，一并向您汇报。我想谈谈咱们的MBA选秀会，马平川那边先下手为强，拿着我的方案动手了。”

董事长正在掐灭手中的烟蒂，听了我的话，他的动作停滞了一下，眉头不期然地皱了起来。

“那你准备，怎么应对？”

“我正在做应急方案，也许可以坏事变好事，我准备让雷博的活动反过来我们的活动做个铺垫。我会另起炉灶。”

董事长若有所思地点点头，笑了笑，